6月14日，為進(jìn)一步提高人力資源行政管理水平，提升人力條線線上辦公能力，金翅嶺金礦組織召開了招金HCM系統(tǒng)培訓(xùn)會(huì)。各部室、車間HCM系統(tǒng)AB角負(fù)責(zé)人共30余人參加了本次會(huì)議。

會(huì)議首先對(duì)本周招金HCM系統(tǒng)近期使用存在的問(wèn)題進(jìn)行了階段性總結(jié)，圍繞“如何更有效地使用HCM系統(tǒng)”、“如何讓HCM系統(tǒng)更好地融入到人力資源管理當(dāng)中”等課題提出了優(yōu)化意見(jiàn)和建議。隨后，與會(huì)人員依次圍繞課題進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享。為提高人力資源線上系統(tǒng)的保密性，會(huì)后，各部室、車間HCM系統(tǒng)AB角負(fù)責(zé)人及主要負(fù)責(zé)人共同簽訂了《招金HCM系統(tǒng)信息資料數(shù)據(jù)庫(kù)保密管理承諾書》。

據(jù)悉，該礦每周五將持續(xù)性開展相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)，并針對(duì)各部門HCM系統(tǒng)使用情況及意見(jiàn)建議進(jìn)行了學(xué)習(xí)分班，旨在相互促進(jìn)，共同提高，不斷提升使用人力資源管理系統(tǒng)信息化辦公能力，促進(jìn)企業(yè)高效發(fā)展。(董麗杰  于敬偉 報(bào)道)