1月28日，招金礦業(yè)隆重召開2013年年會(huì)暨二屆三次職代會(huì)，招遠(yuǎn)市經(jīng)信局、黃金局、安監(jiān)局、國(guó)土資源局、環(huán)保局等領(lǐng)導(dǎo)，及集團(tuán)公司高管層、各企業(yè)經(jīng)營(yíng)層班子成員、公司總部各部室副經(jīng)理以上人員參加了會(huì)議。

 

伴隨著雄壯的招金之歌《人生本色》，大會(huì)拉開了序幕，與會(huì)人員首先觀看了2012年回顧片《崛起之路》，一起總結(jié)回顧了2012年招金礦業(yè)極不平凡的一年，隨后對(duì)公司2012年先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行了表彰。

 

路東尚董事長(zhǎng)圍繞“為什么要建設(shè)四型礦山”和“怎樣建設(shè)四型礦山”兩個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)闡述，他說：建設(shè)四型礦山要“取勢(shì)、明道、優(yōu)術(shù)”，這既是世界礦山發(fā)展的趨勢(shì)，也是中國(guó)礦山發(fā)展的大勢(shì)，是我們企業(yè)做大、做強(qiáng)的需要。他強(qiáng)調(diào)：全集團(tuán)公司上下一方面要把科學(xué)技術(shù)作為第一生產(chǎn)力，加大井下一線機(jī)械化、自動(dòng)化推廣力度；二要開展機(jī)關(guān)建設(shè)年活動(dòng)，在全公司范圍內(nèi)開展執(zhí)行力和“三個(gè)追究制度”的落實(shí)；三要通過科技研發(fā)，大力推動(dòng)各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)的開展；四是關(guān)注員工身體健康和應(yīng)享有的工資及勞保福利待遇；五是加強(qiáng)內(nèi)控、投資、審計(jì)、監(jiān)督管理，創(chuàng)新工作機(jī)制，不斷提升公司管理上層次。

 

招金礦業(yè)總裁翁占斌作了《聚合正能量  催生新動(dòng)力全面提升公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展的能力與品質(zhì)》的大會(huì)報(bào)告，他指出：2012年，招金礦業(yè)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)政府部門的大力支持下，全公司干部職工，解放思想，攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)活動(dòng)取得了新的驕人業(yè)績(jī)；展望2013年，招金礦業(yè)將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面實(shí)施資源占有戰(zhàn)略，持續(xù)優(yōu)化融資、投資、運(yùn)營(yíng)管理三大價(jià)值鏈，加快構(gòu)建以本質(zhì)安全、綠色生態(tài)、和諧穩(wěn)定、社會(huì)責(zé)任為核心內(nèi)容的四大保障體系，在更高層次上領(lǐng)跑行業(yè)發(fā)展。

 

工會(huì)主席苑香民對(duì)二屆二次職代會(huì)提案落實(shí)情況向大會(huì)作了報(bào)告，翁占斌總裁對(duì)二屆三次職代會(huì)提案進(jìn)行了解答，并希望各位代表能夠在今后的工作中進(jìn)一步增強(qiáng)參政議政的能力，提出更多更好的提案，合力推動(dòng)我們招金礦業(yè)更快更好的發(fā)展！